Duro • Proactivo • A fondo • Confidencial

Un bufete de abogados nacionalmente conocido con más de 40 años de experiencia.

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Ley de Empleo

Manejo de reclamos de litigios laborales complejos.

Acoso sexual

Defendiendo a las víctimas de acoso sexual.

Discriminación

Representando a las víctimas de discriminación en el lugar de trabajo.

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Representación de relatores en acciones de denunciante.

Derecho Empresarial

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“Nola vino recomendado por un amigo de confianza que es abogado. Dijo: “La he visto en acción y no me gustaría estar sentada frente a ella”. Mi amigo tenía toda la razón. Nola y Mary Flanner trabajaron juntos como un equipo excepcional para resolver mi caso de manera rápida y eficiente a mi satisfacción. Ellos escuchado a mi problema y fueron muy paciente y se ocupó de abordar todas mis inquietudes. También me aconsejaron sobre el proceso y negociaron en mi nombre para hacer las cosas bien. Sé que sin su ayuda, habría estado en una situación mucho peor. Ya recomendé sus servicios a un amigo que también ha estado muy satisfecho con su representación. Además, planeo recomendarlos a otros amigos, que sé que pasarán por la misma reestructuración laboral en un futuro próximo”. – Vicepresidente de I+D, 2018

“Trabajé con Cross Law Firm, S.C., en un acuerdo de discriminación por edad difícil y larga. A lo largo de los ocho meses, Nola Hitchcock Cross me proporcionó información y consejos invaluables sobre la mejor manera de navegar por esta difícil situación. Nola era persistente, receptiva y perspicaz. Ella negoció con éxito el componente financiero y aseguró que el acuerdo incluyera disposiciones para apoyar el reempleo. Nola tiene un profundo conocimiento del derecho laboral y recomiendo su firma a aquellos que se enfrentan a una terminación de la discriminación por edad”. –Cliente satisfecho, 2015

Cross Law Firm, S.C., fue muy servicial. Una vez que expliqué mi caso, trabajaron muy rápido y eficientemente para conseguirme justicia. Mi caso se resolvió en sólo dos meses. Recomiendo encarecidamente Cross Law Firm, S.C., para sus necesidades de Empleo y Derecho Mercantil.” – Charles, 2014

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